Author: onlineadmin

企業家貢獻者表達的意見是他們自己的。 根據惠譽評級的 2024 年全球經濟展望報告,預計今年全球經濟成長將大幅下滑 2.1%。 執行長和其他高階主管必須在不穩定的地形上找到穩固的立足點。 在這個時代,大膽的領導和穩健的基礎來維持規模化是必須的。正如暢銷書作家馬歇爾·戈德史密斯所說:“讓你來到這裡的東西不會讓你到達那裡。” 當前情勢的挑戰需要新的方法和解決方案來保護您的公司,甚至引領 2024 年的成長。 我曾為上市公司、家族辦公室和介於兩者之間的公司的執行長提供策略建議。 我牢牢掌握著高層領導人如何在不確定的時期保持高效率的措施。透過遵循我在下面詳細介紹的七項策略,保持持續成長、抵禦經濟衰退的企業: 1.最壞情況的預算全球經濟成長放緩意味著潛在的上限將會降低,地下室將會變得陡峭。 在製定預算和支出時,權衡這些現實至關重要。 透過讓您的企業保持充足的現金來增加您的選擇性和跑道。 戴夫·拉姆齊 (Dave Ramsey) 表示,要留出至少六到十二個月的緊急儲蓄——為您的企業這樣做。這種方法在經濟發展緩慢的季節提供了迴旋餘地,提供了根據需要尋求解決方案、創新或轉型的自由,並確保您的公司保持完整和健康。 例如,一位執行長解釋說,今年的收入放緩,他們面臨著解僱三名最優秀員工的前景。 但舉例來說,如果撥出一年期儲蓄基金,您可能就有辦法留住最好的員工並度過經濟放緩的時期。 相關:除非遵循這 5 個提示,否則您不會有充足的預算2. 建立您的專業知識並讓您的高價值產品脫穎而出優質的潛在客戶流是否已經避開了您的業務? 您是否經常降低價格來吸引客戶? 如果是這樣,請考慮以下幾點。 如今,在瞬息萬變的世界中,您的目標市場包括尋求值得信賴的行業領導者和問題解決者的 B2B 和 B2C 客戶。 因此,品牌資產至關重要。 透過以下方法將其註入您的業務:將您的品牌定位為您所在行業的權威和影響力。投資於改善定位,以增強和利用您品牌的市場認知。 與其他信譽良好、定位良好的公司結盟,可以幫助提升您的地位。取得顧客評價並累積正面評價。 將這些內容放在您的網站和社交媒體資料中靈長類動物領域的前面和中心。盡一切可能建立您的專業知識並讓您的高價值產品脫穎而出。 隨之而來的是大量顧客的湧入。3. 培養繁榮的關係透過培養關係、開放自己和您的企業進行協作、指導推薦和資源共享,建立基礎支柱。 這樣做可以建立善意和健康的聯盟,為您的公司提供一層安全保障。 專業和個人夥伴關係有兩種形式:與您分享價值觀的合作夥伴。具有互補技能的合作夥伴。建立這些連結可能意味著進入新的空間、走出舒適區,甚至從頭開始建立社區。 在這些情況下,提供價值是萬無一失的催化劑。分析您可以採取哪些措施來解決問題,找到理想的合作夥伴候選人。 執行您的解決方案並提出報價。 向此人提供改變遊戲規則的合作機會或令人興奮的想法。 例如,如果我注意到一位高層執行長寫了一本書並且發表了廣泛的演講,但可能想在TEDx 舞台上發言,我可以在開始時介紹自己並展示機會,透過提前進行研究來提供價值。當您建立聯繫後,請在需要時始終為該合作夥伴提供支援。 有意地傳達您在互惠夥伴關係中所期望的參數,以便每個人都達成共識。 4. 保持聲譽完好良好的聲譽比您所在行業中的幾乎所有競爭對手都具有優勢。 不要讓一個小小的失誤或草率的捷徑破壞你所付出的一切。 多虧了社群媒體,當品牌陷入困境時,它們比以往任何時候都更加引人注目,在公司無法承受打擊的情況下,利潤不斷縮水。 提前應對潛在的混亂。 嚴格審查您的來源、供應商和客戶,建立流程和順序,以確保您與高度誠信的同事、合作夥伴和同事合作。此外,要注意並注意自己在社群媒體上的形象。 仔細檢查每一個帖子,詢問它是否會幫助或損害你的聲譽。 如果他們沒有通過直覺檢查,請相信你的直覺並繼續前進。5. 與頂尖人才結盟您和您的公司只能與表現最好的員工、人才和合作夥伴進行協調和合作。 許多人承諾過多兌現不足。 他們會消耗你的資源,同時你也會失去寶貴的時間。 在建立業務合作夥伴關係之前建立參數,以確保價值匹配和最佳時間利用。 這樣做可以防止您因為試圖從變質的蘿蔔中榨汁而損害您的聲譽。例如,我會在電話中花額外的時間詢問有關專案參數的具體問題以及每個人的成功結果是什麼樣的。 在通話結束時,我詢問接收資訊資料的截止日期,並安排通話討論後續步驟。 如果他們取消下一個電話或錯過小專案的截止日期,我會在心裡記下並在將來減少它們的優先順序。 保護你的影響範圍-人們在進入之前必須證明自己。 6. 保持冷靜、冷靜、鎮定隨著人工智慧和自動化在工作場所的猖獗,情緒智商 (EQ) 和同理心等軟技能變得越來越重要。 儘管如此,不能讓情緒阻礙你的職業生存。 例如,外在因素與情緒無關。 因此,你對他們的反應不能是情緒性的。 不穩定的地緣政治和無情的經濟因素可能會破壞你的進步,但它們不應該毀掉你。 您可以相應地評估、分析、調整和提高您的技能。兌現承諾。 保持彈性。 證明自己是個鎮定自若的錨。 人們在不穩定的時期會湧向領導者,如果你能證明自己,那麼當事情穩定下來時,你就會在你的生態系統中站穩腳跟。相關:如何透過當前角色的技能提升和再培訓來推進您的職業生涯7. 發展你的技能隨著全球經濟面臨衰退的威脅,人工智慧推動技術進步迅速發展,改變了許多產業的格局。透過採取以下途徑來提高技能並熟悉當前和未來的工具,保持領先地位:獲得互補業務垂直領域的新認證。獲得人工智慧或編碼的實用知識。了解交易結構和談判的細微差別。為您的團隊投資尖端技術培訓。透過這七項策略,您將在 2024 年及以後取得持續成功。 Source link

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您可能不知道這一點,但您可能一直錯誤地使用 ChatGPT… 看,以 1 到 10 的評分標準,ChatGPT 在滿足您的要求方面「擊中目標」了多少次? 很可能是從較低的數字開始,因為我們剛開始熟悉它,然後我們慢慢開始變得更好。 我們已經找到了有效使用它的方法,這時您會注意到其中有許多「缺失」。 不要誤會我的意思,雖然 ChatGPT 的潛力是不可否認的,但要釋放其真正的力量需要避免一些常見的陷阱 – 您可能一直沒有意識到自己一直在這樣做! 本指南探討了使用者所犯的關鍵錯誤,並提供了實用技巧,以最大限度地提高您的 ChatGPT 體驗。 讓我們深入了解吧! 目錄 提示不明確或不充分 關鍵是 釋放ChatGPT的潛力在於有效的溝通。 將 ChatGPT 想像為一個強大但易受影響的助手。 您的指示越清晰,它就越能理解您的目標並提供卓越的結果。 然而,模糊或令人困惑的提示可能會導致通用輸出無法達到目標。 一個常見的錯誤是提供缺乏特異性的提示。 而不是說“寫一篇博文,」 指定所需的內容類型(例如清單文章、操作指南)、目標受眾和首選語氣(例如資訊豐富、幽默)。 例如,類似“以友善的語氣撰寫一篇 1000 字的清單文章,針對行銷專業人士,概述電子商務企業的 5 種成長駭客策略」為ChatGPT提供了明確的方向。 同樣,缺少上下文也會影響 ChatGPT 的效能。 想像一下讓你的助手“訂機票。” 如果沒有目的地、旅行日期或預算等額外詳細信息,結果可能遠非理想。 提供上下文使 ChatGPT 能夠根據您的特定需求自訂其回應。 它畢竟無法讀懂你的想法! 另一個常見的陷阱是使用不明確或模稜兩可的語言。 像“讓它變得有趣“ 或者 ”寫一些好東西”是主觀的並且可以解釋。 相反,請使用清晰的說明和具體的範例。 例如, ”為新的健身應用程式產生創意行銷文案,突顯其個人化運動計畫和遊戲化功能,類似於耐吉最近的行銷活動中使用的基調」。 透過遵循這些提示,您可以製作有效的提示來釋放 ChatGPT 的全部潛力。 想像一下,使用它為您的下一篇部落格文章生成結構良好的大綱,並附有引人注目的標題和引人入勝的談話要點。 或者,想像它創建獨特且有針對性的行銷文案,與您的受眾產生共鳴。 請記住,您越具體,結果就越好。 我的一般經驗法則是,當你覺得自己已經沒有足夠的細節來提供人工智慧時,你可以簡單地要求它詢問你它還需要什麼其他資訊。 按照您的指示進行操作,並出現“如果您還有任何疑問,請隨時提問」。 對於人工智慧來說,這是一個簡單但令人信服的命令,可以得到它想要的東西。 您需要 ChatGPT 的精彩提示清單嗎? 我們有一個 免費 ChatGPT 備忘單! 我們還將向您展示如何使用它們,以便您可以自己做出有效的提示。 不切實際的期望和過度依賴 無論人工智慧有多有前景,重要的是要記住,ChatGPT 是一個強大的工具,而不是靈丹妙藥。 設定切合實際的期望至關重要。 不要指望它取代人類的創造力或批判性思考。 ChatGPT 擅長產生想法和文字格式,但需要人工監督來完善其輸出並確保事實準確性。 將其視為滿足您創意需求的協作者,而不是替代者。 例如,雖然 ChatGPT 可以起草產品描述,但它可能無法發現事實錯誤或確保語言與您的品牌聲音完美契合。 人為幹預對於打磨最終產品至關重要。 一些安全預防措施包括: 一定要詢問來源(當它提供報價、統計數據、數據等) 如果您覺得某些資訊粗略,請要求人工智慧對其輸出進行事實檢查 了解情況。 始終了解您想要從人工智慧獲得的任何最新資訊。 這包括了解開發人員的最新更新並追蹤其常見的任何差異。 仔細檢查一切。 ChatGPT 遠非完美,請養成經常仔細檢查其輸出的習慣。 事實核查盲點和未經驗證的信息 我知道之前已經討論過這一點,但我覺得我需要更多地討論盲目信任 ChatGPT 生成的信息這一最常見的陷阱。 您可能認為這是“理所當然的”,但根據 Ipsos Consumer Tracker 的數據顯示,43% 的人相信人工智慧是公正的,而且他們對人工智慧的信任程度比人類更高…

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隨著人工智慧繼續在勞動力中留下印記,擁有電腦無法完全複製(至少目前還不能)的軟技能的求職者的需求量很大。事實上,根據 LinkedIn 的 2024 年最受歡迎技能列表,儘管技術格局不斷變化,「人類」或「持久」技能仍然是「業務關鍵」。一些最受歡迎的軟技能是非常熟悉的:溝通、領導力、團隊合作和解決問題的能力都出現在 LinkedIn 清單中的前 10 名中。 相關:一位科技公司執行長表示,這是 2024 年要想在工作中取得成功必須掌握的首要技能管理服務公司 ADP 最近的一項調查向 1,500 多家企業詢問了他們在考慮新員工時最重視哪些技能,該調查證實了這些調查結果,但有一個值得注意的例外。 對於尋找新員工的中小型企業來說,「強烈的職業道德」是最優先考慮的技能(分別為53% 和40%),對於大型企業來說,它是第二重要的技能(42%) ,其中引用了「團隊合作能力」排名第一(45%)。然而,根據 ADP 的研究,所有企業,無論規模大小,都認為「強烈的職業道德」是新員工中最難找到的技能:36% 的中小型企業和 33% 的大型企業持此觀點。相關:最好的員工通常根本沒有經驗。 這位執行長在招募最適合該職位的人才時會尋找以下 6 個非傳統特質。「強烈的職業道德」的定義可能會根據你問的人的不同而有所不同,特別是如果他們來自不同的世代。 根據 CNBC Make It 報道,一些企業領導人抱怨 Z 世代員工“缺乏職業道德”且“難以管理”,甚至避免僱用他們。 至少20% 的受訪企業告訴ADP 他們很難在候選人身上找到其他一些技能和特質,包括「自我啟動」、「批判性思考」、「時間管理」、「解決問題」、「靈活性/適應性” ”和“行業特定知識”。 Source link

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Adobe 對使用條款的修改引發了社群媒體的憤怒,創意人士公開反對 Adob​​e 完全存取他們創作的作品。Adobe 最近更新了其使用條款,澄清它可以「使用機器學習等技術」自動和手動存取使用者內容。該公司可以根據用戶在 Photoshop 和 Illustrator 等 Adob​​e 產品上創建的內容來使用、複製或「創建衍生作品」。 根據 Apple Insider 的說法,即使用戶簽署了保密協議,它也可以查看訂閱者內容,這實際上違反了保密協議。 新術語的語言也為 Adob​​e 使用訂閱者創建的內容(甚至受 NDA 保護的內容)來訓練其 AI 圖像生成器 Firefly 打開了大門。有關的: Adobe 的 Firefly 影像產生器部分使用 Midjourney 和其他競爭對手的 AI 影像進行訓練 週三,創意概念藝術家 Sam Santala 在 X 上發表的一篇貼文獲得了超過 71,000 次點贊,觀看人數超過 950 萬人,對 Adob​​e 的新條款提出了批評。“那我讀得對嗎?” 桑塔拉寫道。 “除非我同意您完全訪問我用 Photoshop 創建的任何內容,包括 NDA 工作,否則我無法使用 Photoshop?”那我正在讀這個,對嗎? @Adobe @Photoshop我不能使用 Photoshop,除非我同意您可以完全存取我用 Photoshop 創建的任何內容,包括 NDA 工作? pic.twitter.com/ZYbnFCMlkE— 薩姆桑塔拉 (@SamSantala) 2024 年 6 月 5 日Santala 指出,除非他同意這些條款,否則他無法與 Adob​​e 的支援聊天室交談、卸載 Photoshop,甚至無法登入並取消訂閱。桑塔拉的貼文是合唱中的一篇。 從玩具設計師到電影導演等其他創意人士也公開對 Adob​​e 的新條款提出異議。這裡是。 如果您是專業人士,如果您與客戶簽訂了保密協議,如果您是創意人員、律師、醫生或任何使用專有文件的人 – 是時候取消 Adob​​e,刪除所有應用程式和程式了。 Adobe 不可信任。 pic.twitter.com/LFnBbDKWLC— Wetterschneider (@Stretchedwiener) 2024 年 6 月 5 日Adobe Creative Cloud 首席產品長 Scott Belsky 回應了 Santala 的貼文並表示:“Adobe 不會針對客戶內容訓練任何 GenAI 模型,而且我們顯然對任何形式的客戶內容存取都採取了嚴格的安全措施。”Adobe…

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一款新的社群媒體應用程式是反人工智慧的,其立場在一周內吸引了超過 50 萬新用戶。 我本週嘗試了該應用程序,我明白為什麼它對藝術家有吸引力。Cara 應用程式禁止用戶發佈人工智慧生成的圖像,並試圖保護人類創造的藝術免受飢餓的人工智慧模型的侵害。 結果就是一個充滿原創藝術作品的 Instagram 風格的平台。儘管 Cara 於 2023 年 1 月推出,但最近才獲得關注。 過去一周,該應用程式的用戶數量從 40,000 人增加到 650,000 人。「我們沒想到會這樣,」卡拉創始人兼自由藝術家/攝影師張靜娜告訴《華盛頓郵報》。對 https://t.co/bIBAmGiZdX 感到好奇嗎? 我們是一個擁有投資組合和社交資訊的平台。 我們有一個人工智慧偵測器,可以過濾人工智慧影像,您可以控制的自訂家庭提要,以及用於影像縮圖的自訂裁切工具! ✨ 這是一個關於它如何運作的主題:?? pic.twitter.com/sTDYTuym5Z— Cara:藝術與社交 (@Cara_HQ) 2023 年 4 月 12 日Cara 的創作者至上的使命意味著人工智慧圖像不受歡迎; 該應用程式會自動檢測並刪除它們。該應用程式還會自動為所有圖像添加「NoAI」標籤,作為人工智慧抓取工具的「請勿進入」標誌。 不能保證該標籤會阻止不道德的人工智慧開發,但它是第一步。 它還承諾,預設情況下,人類創造的藝術不會被選擇用於人工智慧訓練。有關的: 我嘗試了 3 個 AI 頭像產生器,其中 1 個可能適用於 LinkedInCara 完全由志工經營; 張只有少數志工幫助她經營這個平台,並在捐款的幫助下自己支付營運費用。 數十萬新用戶的突然湧入導致該應用程式在周日崩潰,凸顯了卡拉新用戶的成長之痛。該應用程式用戶數量的增加可能是由於最近有報導稱 Meta 將使用 Facebook 和 Instagram 貼文來訓練新的人工智慧。有關的: Meta 的人工智慧主管正與馬斯克發生公開衝突Meta 上週開始通知用戶,從 6 月 26 日開始,照片、藝術作品、貼文甚至貼文標題都可以供 Meta 的人工智慧聊天機器人使用,作為其訓練的一部分。 美國法律不要求 Meta 提供選擇退出服務,但在歐盟和英國卻必須這樣做 在 Meta 宣布成為那些不希望自己的作品被 Meta 或其他大型科技公司的人工智慧訪問的藝術家的避風港後,Cara 很快就受到了歡迎。張的卡拉簡歷部分寫道:“我相信,如果大公司不採取立場保護我們,那麼我們應該為自己建造一個家。”有關的: 我用 Architecture AI Vitruvius 免費建造了我的夢想家張對大型人工智慧公司採取了法律行動,並於 5 月對谷歌提起訴訟,指控這家科技巨頭涉嫌使用她的版權作品來訓練其人工智慧圖像生成器。 同月,她又贏得了另一起關於受版權保護的圖像的訴訟。卡拉的工作原理我下載了該應用程序,註冊了一個帳戶,然後立即就可以訪問。 乍一看,該應用程式看起來像是一個針對藝術家的更平靜的 Instagram。我沒有看到任何影片或廣告——只是滾動顯示令人難以置信的藝術品。有關的: 我嘗試了 Airchat,矽谷的時尚社交媒體應用程式當我點擊藝術家的個人資料時,我看到了他們的作品集、時間表、關於頁面和喜歡的內容。截至撰寫本文時,還有一個內建的招聘委員會,其中發布了 194 個職位。 點擊職位發布將我從應用程式重定向到正確的網站來申請該職位。Riot Games 和 WildBrain 的一些新職位列表剛剛發佈在 https://t.co/1n4NiZbBpZ 上 pic.twitter.com/60qp3dtu06— Cara:藝術與社交 (@Cara_HQ) 2024 年 4…

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佛羅裡達州奧蘭多華特迪士尼世界的粉絲們可能會在初步投票支持該主題公園的大規模擴建計劃後大飽口福。週三,迪士尼和佛羅裡達州中部旅遊監管區(CFTOD) 在初選投票中達成了一致協議,該協議將允許現有主題公園向外擴張,建造更多酒店和零售空間,並讓迪士尼有機會創建一個主題樂園。該項目預計在未來二十年耗資超過 170 億美元。相關:迪士尼將於六月開始打擊密碼共享地區行政長官 Stephanie Kopelousos 表示:“憑藉華特迪士尼世界的大量投資,我們預計經濟增長、創造就業機會、對當地企業的支持,以及環境管理和勞動力住房計劃,將使佛羅裡達州中部的社區受益。” 商業內幕 在一份聲明中。 這可能標誌著迪士尼第五個大型主題樂園 該地區目前經營魔法王國、未來世界、好萊塢影城和動物王國。該協議還將分配至少 1000 萬美元用於住房項目,並捐贈土地「用於改善該地區的公共基礎設施」。 如果擴張計劃獲得批准,迪士尼將被要求使用當地承包商進行建設項目,並且還需要確保所有合約業務的 50% 來自佛羅裡達州當地。迪士尼尚未公開披露或確認新公園的計劃,儘管謠言已經流傳多年。迪士尼執行長鮑勃艾格 (Bob Iger) 在 2 月的 2024 年第一季財報電話會議上提到了這一潛在項目,被迪士尼狂熱分子稱為「第五道門」。 艾格表示:“我們已經在努力從根本上確定新投資的地點和內容。” “你幾乎可以得出這樣的結論:它們將全部結束,這意味著我們的每個地點都將成為增加投資的受益者。”相關:佩爾茨在董事會鬥爭後出售迪士尼股票,賺了 10 億美元根據艾格在2023 年第四季度財報電話會議上的講話,迪士尼上個月估計裁掉了皮克斯團隊14% 的員工,作為重組的一部分,並轉向更多“質量”內容而不是“數量”,即在其串流服務Disney+ 上。截至週四下午,迪士尼股價較去年同期上漲近 10%。 Source link

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WordPress.com、Jetpack、WooCommerce 等產品背後的公司 Automattic 宣布了一項新計劃,以透過更多方式賺取收入來吸引代理商加入其產品生態系統。 這個新計劃可以被視為讓 Automattic 與 Wix 和 Duda 等封閉源系統直接競爭,但這三種產品和服務之間存在明顯差異。 機構自動 Automattic for Agency 將多個 Automattic 產品整合到一項服務中,並透過一個儀表板來管理多個客戶網站和計費。 該計劃提供統一的位置來管理客戶站點,以及折扣定價和收入共享機會。 除了簡化該計劃的好處外,它還為該計劃中的所有 Automattic 產品提供技術支援。 最後,該計劃為各機構提供託管安全和性能改進。 根據廣告: 「我們關心網站效能和安全性,因此您不必擔心。當您將網站連接到代理商的Automattic 儀表板時,您將收到有關更新和警報的即時通知,因此您的網站保持流暢,讓您的客戶滿意。 收入分配和折扣 代理商現在可以從客戶使用的 Automattic 產品中賺取一定的收入。 例如,代理商可以透過 Jetpack 產品推薦(包括續約)獲得 50% 的收入分成。 作為該計劃的一部分,Jetpack 還提供許可證折扣,5 個許可證可享受 10% 的折扣,100 個許可證最多可享受 50% 的折扣。 作為新計畫的一部分,建置或管理 WooCommerce 網站的機構也能獲得類似的好處,包括折扣代理商定價和推薦計畫。 WordPress.com 是 Automattic 的託管 WordPress 託管子公司,為新訂閱提供 20% 的收入分成,並為來自其他主機的遷移提供 50% 的收入分成。 WordPress.com 的一條推文描述了這個新程式: 「機構,我們有消息要告訴你! 我們的新推薦計畫已上線,作為http://WordPress.com 服務的推薦人,您的代理商將在新訂閱中獲得20% 的收入分成,在從其他主機遷移到http://WordPress.com時獲得50% 的收入分成。 供應商」。 新的機構名錄 自動計劃為機構帶來的下一個好處是提供一個業務目錄,其中列出了參與該計劃的機構。 該名錄的好處大概是它可以將業務推薦給代理商。 Jetpack 的公告描述了新目錄: “透過 Automattic 業務部門的多個目錄清單獲得更大的知名度。曝光度的增加為潛在客戶找到並參與您的服務創造了更多機會,幫助您擴大代理商的影響力和聲譽。” WooCommerce 廣告對此目錄的描述如下: 「擴大你的影響力透過 Automattic 的多品牌合作夥伴目錄清單提高您的知名度。 自動聯盟計劃 Automattic 在針對代理商宣布這一消息之前,還推出了一項單獨的聯盟計劃,該計劃為推薦新託管客戶的聯屬會員提供高達100% 的推薦獎金,每篇文章的支付上限為300 美元,對於Jetpack 外掛訂閱則提供高達50% 的推薦獎金。 該計劃有 30 天的 cookie 轉換期,會員有機會在 30 天內的任何額外銷售中獲得推薦獎金。 了解有關新計劃的更多資訊: 為代理商體驗 Automattic 的套房生活 精選圖片由 Shutterstock/Volodymyr TVERDOKHLIB 提供 Source…

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企業家貢獻者表達的意見是他們自己的。 您是否曾想過,團隊中最新的一雙眼睛可能會產生最具創新性的想法? 事實上,我指的是與你一起工作的年輕員工。 透過反向指導,利用年輕團隊成員的新觀點和最新知識,可以改變您的企業的遊戲規則。高階領導者向初級員工學習的逆向指導計畫不僅賦予年輕一代權力,而且有助於在組織內培養創新和持續學習的文化。相關:您需要比您年輕的導師的 4 個原因 逆向輔導的本質反向指導不僅是為了讓下一代有發言權,也是為了成為他們希望在組織中看到的變革背後的驅動力。 它的目的是揭示,當涉及到最新的趨勢、技術和文化趨勢時,新來的孩子通常都知道正在發生什麼。 這是一個關鍵舉措,而不僅僅是一個讓青少年感到特別的計劃。反向指導可以透過以下十種方式改變您的組織的遊戲規則:1. 新人的技術觀點與方法年輕的團隊成員通常能夠流利地使用各種科技和社群媒體平台。 您可以透過聆聽來了解新工具和技術平台,以幫助您的公司取得更好的成果或改善客戶體驗。 這不僅與最新的社群媒體熱潮有關,而且與最新的社群媒體熱潮有關。 這是關於使用這些工具來實現真正的業務成果。2. 適應性認知能力與彈性初級員工往往更加柔韌,願意接受改變,因為他們既不受「這就是我們一直以來的做法」這一不容置疑的心態的影響,也不受其影響。 在這種文化中可以出現靈活且反應迅速的問題和專案管理模型,這將培養一個準備好應對變革的環境。 3. 多元化的觀點此外,許多年輕工人有著獨特的心態,來自不同的教育和文化背景。 一個富有創造力和創新能力的團隊最有可能從思維的多樣性中產生,而同質性較高的高階團隊可能會錯過這一點。4. 反向指導作為留任和招募工具如今,Y 世代和 Z 世代員工認為在工作場所被傾聽和讚賞非常重要。 實施反向指導計畫表示您尊重並重視員工的意見。 這對於留住頂尖人才和僱用最優秀的人才非常有效。 5. 消除等級結構反向指導可以透過民主化人們的合作方式來幫助充分利用工作場所的知識和技能。 它創造了一種氛圍,每個人的想法都受到尊重,無論他/她在團隊中的職位如何。 儘管如此,每個想法都會根據其有效性進行評估。6. 在各階層實施數位素養技能在指導過程中,年長的員工向年輕的員工學習,高級員工提高了他們的數位技能,並在使用新技術方面變得更加豐富。 因此,提高技能對於在當前以技術為基礎的市場中獲得優勢至關重要。 7. 培養持續學習的文化當高階主管參與向下屬進行批判性學習的過程時,這是領導參與的一個特別有力的例子。 這個事實證明,學習的過程永遠不會結束,它不僅僅是你在攀登職業階梯後所達到的一個階段。8. 提高士氣和工作滿意度員工士氣和工作滿意度是任何企業的關鍵因素,確保他們的福祉至關重要。 透過反向指導,初級員工感到自己對公司很重要並且受到讚賞; 因此,他們可能有更高的士氣和工作滿意度。 當他們的所有想法都被傾聽甚至實施時,他們就會更有動力。 9. 鼓勵創新與冒險青少年可能更了解最熱門的趨勢,甚至傾向於打破昨天的慣例。 利用不同人的想法,給他們發言的空間。 透過這樣做,您可以創造一個鼓勵創新和有計劃地承擔風險的環境。10. 建立更牢固的代間關係反向指導有助於在組織員工之間建立跨代紐帶。 由此產生的效果是促進相互理解和尊重,進而打破現有的成見並鼓勵更多的團結和組織。 相關:反向指導如何擾亂高階主管思維(並傳遞對未來的信心)讓它發揮作用以下是如何使其具有可操作性和有效性——下面,您將找到一些實用且有用的步驟:1. 設定明確的目標: 雙方應明確理解並共同商定作為該計劃基礎的具體目標。 計劃前景應該以目標為中心,以提高他們的生產力。2. 鼓勵開放: 提供一種氛圍,讓初級員工能夠自由、安全地分享他們的想法。 這種改變要求我們放棄自上而下的領導方式,轉而採用以團隊合作為中心的領導模式,謙虛地接受從下到上的服從。 3. 監控和調整: 在實施任何計劃時,應定期評估和調整其有效性。 從從事這項工作的人那裡獲取回饋。 然後您可以根據需要調整程序以滿足工人的需求。要了解「反向指導」程序的有用性,您首先需要從其實踐者那裡聽到它。 然後,你必須觀察一段時間它對某些人的影響。 這種策略方法能夠注入新血和新想法,這正是它消除資訊間隔並將持續創新文化注入組織的力量。讓初級人員參與並徵求他們的意見是一個賦權因素; 不僅基層團隊成員被賦能,整個企業也能承受來自內部和外部力量的一切逆境。 因此,您應該讓您的團隊具有創新性並跳出框框思考,而不是使用完善的導師-受訓者模型。相關:鼓勵公司的年輕員工對於長期成功至關重要。 這就是原因(以及如何做)。 Source link

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企業家貢獻者表達的意見是他們自己的。 想知道如何評估房地產投資? 在任何行業進行投資都可能很棘手,但在考慮購買租賃房產時,您需要為可能出現的任何意外費用和費用做好準備。在房地產中賺錢的最佳方法是透過精心準備來管理您的開支,讓自己實現利潤最大化。 以下是確定您的投資房產是否有利可圖的三個技巧。相關:影響投資物業價值的六大因素 1. 使用可比較的房產來確定有利可圖的定價最重要的投資房地產技巧之一是學習適當的定價。 您的潛在收購可接受的購買價格是多少?確定適當定價的最佳方法是使用可比較的屬性或比較。 投資者使用同一社區內大小、條件、設施和臥室數量相似的房產來確定投資的可行性。 如果您想購買比該地區的同類房屋貴得多的房屋,這可能表明您具有談判籌碼,或者您應該開始尋找其他房產的更好交易。 請記住,在考慮您的投資報酬率 (ROI) 時,購買價格很重要 – 購買價格越低,您通常可以預期更高的利潤潛力。 您還可以使用比較來確定如何為您的租金定價。 潛在租戶很可能會進行自己的市場分析,如果他們發現您的租金比附近的同類房產要高得多,他們很可能不會有興趣填補您的空缺。 高空置率是盈利能力的主要殺手,因此請對您的房產進行適當定價,以盡可能降低空置率。進行銷售比較或每平方英尺的價格方法,以進行可比較的房地產研究。 尋找過去 30 天內出售的與您的房產相似的房產,然後計算其每平方英尺的要價。 一旦您計算出自己的每平方英尺價格,您就可以了解自己與當地市場的競爭情況。2.計算預期營業淨收入及資本化率當想知道在投資房產中尋找什麼時, 預期淨營業收入 (NOI) 和資本化率或資本化率是兩個必須考慮的指標。 這兩個計算將讓您知道您的投資預期能獲得多少利潤。NOI 是您的財產產生的總收入減去常規營運費用。 您的上限利率是您的 NOI 減去您為房產支付的原始價格。 當您計算這些數字時,您將能夠確定多快可以收回您在房地產投資上的支出並開始獲利。 較高的資本化率意味著更高的回報、更多的收入以及通常更成功的投資。 最好在購買房產之前計算這些指標,以確定購買是否是一個強有力的投資決策。 但是,由於您將在實際購買之前計算這些數字,因此租金率和預期總收入等一些數字將是近似值,並且您的結果可能會出現偏差。相關:聰明的投資者知道這 5 個出租房產的秘密3. 進行風險分析雖然任何投資都涉及風險,但由於購房帶來的未知風險,房地產投資以其波動性而聞名。 維護問題、宏觀經濟問題、分區挑戰和其他潛在的資金陷阱會極大地影響您出租房產的潛在盈利能力和投資的整體成功。應對這些不可避免的難題的最佳方法就是為它們做好計劃。 在購買房產之前進行風險分析,考慮以下因素。 請記住,此列表並不詳盡 – 繼續自行研究您所在地區的投資者遇到的問題類型,並為這些問題做好準備。 就業率: 您所在地區的整體就業狀況如何? 雖然一些城鎮由於新的製造工廠或新的公共交通線路而出現就業繁榮,但其他城鎮的就業卻停滯或下降。 如果您的潛在投資周圍的就業率正在下降,那麼是時候尋找其他地方了。州和地方法令: 您所在的地區是否受到租金管制法規的影響? 您附近有哪些關於擅自佔地者權利的法律? 如果您覺得法律不利於您作為房東獲利,也許是時候到另一個地方貨比三家了。財產稅: 高額房產稅已成為全國性問題。 高稅率可能會降低您獲得高回報的能力,因此請對當地稅收政策進行盡職調查,以便就購買是否適合您做出明智的決定。為了在下一次房地產投資中賺錢,遊戲的名稱是 研究。 您在這段旅程中準備得越充分,您期望的回報就越高。 您將為您所在地區的房地產的任何常見費用做好準備,並且您將知道您期望從租金收入中賺取多少,以便您可以在賺取可觀利潤的同時管理費用。 相關:想投資出租物業嗎? 首先做這 5 件事。 Source link

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揭露:我們的目標是提供我們認為您會感興趣且有用的產品和服務。 如果您購買它們,企業家可能會從我們的商業合作夥伴的銷售收入中獲得一小部分。 ChatGPT 和人工智慧工具正在接管各地的產業。 想要加深對這些工具的理解,以便更好地利用自己的技術,企業家和商業領袖需要學習——而且他們也可以在家學習。2024 年完整 ChatGPT 和 Gemini AI 高級電子學位限時促銷,售價 29.99 美元(原價 790 美元)。 這個深入的捆綁包包含 65 個講座,共 10 個小時的內容,您可以全天候訪問。這些課程詳細介紹了關鍵主題,例如生成式人工智慧在未來幾年可能如何影響市場。 他們調查並展示了各種可用的生成式人工智慧工具,讓企業領導者了解哪些工具可以幫助他們更好地經營業務。 為了充分利用人工智慧的力量,2024 年完整的 ChatGPT 和 Gemini AI 高級電子學位計畫提供了使用人工智慧工具(包括提示指南)創建更好內容的技術和方法。該計劃最酷的元素之一是,它可以讓用戶在將人工智慧與現有系統整合的專案中獲得真實的實踐經驗。 其中一些項目包括將人工智慧用於部落格和腳本等基於文字的內容、使用人工智慧製作圖像以及自動化任務。 這些課程由 Eduonix Learning Solutions 的講師教授,該公司的講師平均評分為 4/5 顆星。 其中一位導師 Vlad 是一位科技企業家,他領導頂級人工智慧聊天機器人和頭像機構 Kreoverse。請記住,2024 年完整版 ChatGPT 和 Gemini AI 高級電子學位現價 29.99 美元(原價 790 美元)。堆疊社交 價格可能會有所變動。 Source link

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