Author: onlineadmin

這是日記俱樂部 23 年 12 月 29 日！ 每週我都會舉辦一次 期刊俱樂部。 在過濾了網路上的文章後，我展示了一些影響我本週生活的文章。 確保安全並保持健康！ 退休規劃涉及個人在接近退休時需要解決的多種財務考量和影響。 雖然財務問題很重要，但財務以外的其他方面對於創造充實的退休生活同樣重要。 《FIRE 醫生》在文章《戒菸前詢問》中做出了這一批判性觀察，並分享了有關這些方面的更多信息，以提高退休後的生活品質。 您可能已經知道，社會安全保障是一項透過工資稅資助的聯邦計劃，充當安全網。 然而，並不是每個人都有資格享受社會安全退休福利。 《40 歲退休》一書的作者解釋了社會安全福利的機制以及提前退休如何影響這些福利。 想了解更多嗎？ 作者在文章《提前退休如何影響社會安全福利》中討論了一些關鍵概念。 「富有」的定義本質上是非常主觀的。 它根據年齡、教育程度、地點等而有很大差異，並且不斷發展，表明它是一個相對的概念。 然而，如果您有興趣了解您的收入與美國其他人相比如何，《美元和數據》的作者在文章中為您提供了一個有趣的資源——您需要多少收入才能致富？ 將稅前供款轉入羅斯帳戶可能是合理的財務策略，特別是對於嬰兒潮世代來說，因為他們正接近提款階段。 《退休宣言》的作者將這段時期稱為「羅斯皈依的黃金時代」。 作者鼓勵讀者充分利用這個機會來減輕他們的稅收負擔並確保他們在羅斯轉換的黃金時代後的財務未來。 閱讀任何有趣的文章？ 如果您能花點時間在下面的評論中分享它們，我們將不勝感激！ 感謝您的閱讀與分享， 彼得 免責聲明：本文中提出的主題作為一般資訊提供並用於教育目的。 它不能取代專業建議。 因此，在採取行動之前，請諮詢您的專業團隊。 Source link

用 2023 年 SEJ 的一些最佳商品來慶祝節日。 我們的節日回顧系列從 12 月 21 日持續到 1 月 5 日，每日解讀重大事件、基本面、可行的策略和思想領袖的觀點。 2023 年 SEO 行業發生了很多事情，我們的貢獻者撰寫了一些精彩的文章來跟上並反映這些變化。 回顧 2023 年的最佳讀物，讓您在邁入 2024 年時有很多思考的空間。 PageRank 曾經是搜尋的核心，也正是它讓 Google 成為今天的帝國。 即使您認為搜尋已經從 PageRank 發展而來，但不可否認的是，它在行業中已經成為一個普遍的概念已有一段時間了。 所有 SEO 專業人士都應該充分了解 PageRank 的過去和現在仍然是什麼。 在本文中，我們將介紹： 什麼是PageRank？ PageRank 演變的故事。 PageRank 如何徹底改變搜尋。 PageRank 工具列對比網頁排名 PageRank 的工作原理。 PageRank 如何在頁面之間流動。 PageRank 還在使用嗎？ 讓我們深入了解一下。 什麼是PageRank？ PageRank 由 Google 創辦人 Larry Page 和 Sergey Brin 創建，是一種基於網路上所有超連結的綜合相對強度的演算法。 大多數人認為這個名字是基於拉里·佩奇的姓氏，而其他人則認為「Page」指的是網頁。 這兩種立場可能都是正確的，而且重疊可能是故意的。 當佩奇和布林在史丹佛大學時，他們寫了一篇論文，標題為： PageRank 引用排名：讓網路秩序井然。 該論文發表於 1999 年 1 月，展示了一種相對簡單的評估網頁強度的演算法。 圖片來自 Patents.google.com，2023 年 4 月 該論文在美國成為專利（但在歐洲則不然，因為歐洲的數學公式不可申請專利）。 圖片來自 Patents.google.com，2023 年 4 月 史丹佛大學擁有該專利，並將其轉讓給Google。 該專利目前預計將於 2027 年到期。 圖片來自 Patents.google.com，2023 年 4 月 PageRank 演變的故事 1990 年代末在史丹佛大學期間，布林和佩奇都在尋找資訊檢索的方法。 當時，使用連結來確定每個頁面相對於另一個頁面的「重要性」是一種革命性的頁面排序方式。 這在計算上很困難，但絕對不是不可能的。 這個想法很快就誕生了谷歌，當時谷歌在搜尋領域還只是一個小公司。 在某些方面，機構對谷歌的做法抱持著如此多的信心，以至於該公司最初推出搜尋引擎時並沒有產生收入的能力。 雖然…

登陸頁面是潛在客戶生成的最重要元素之一。 但只有當您知道首先要在登陸頁面上放置什麼內容時，它們才有效。

Google 的Martin Splitt 回答了一個關於Googlebot 如何回應404 頁面值未找到預渲染元標記的問題。這是一個很好的問題，因為這是元標記的類型，是非標準的元元素，不經常遇到，所以它是很高興知道發生類似情況時該怎麼做。 提出問題的人想知道 Google 如何回應標頭部分中名稱為「prerender-status-code」且值為「404」（表示未找到請求的頁面）的元標記 這個問題是由一位名叫馬丁的人提出的，谷歌的馬丁·斯普利特是回答這個問題的人。 這是問題： 「馬丁問：當 Googlebot 發現

有沒有想過收拾行李搬到熱帶天堂？ 好吧，移居泰國並賺錢是可能的！ 您可能住在海灘美麗、食物美味、文化充滿活力的地方。 讓我們來看看如何開始您的冒險並獲得報酬移居泰國！ 1. 英語老師 假設您的母語是英語，那麼成為英語老師一定是您移居泰國獲得報酬的最簡單方法！ 考慮到每年有多少遊客來到泰國，那裡的企業堅持讓當地人學習英語以減輕語言障礙。 在泰國成為英語老師可能是獲得體面生活的一個不錯的選擇。 泰國的教學環境與傳統的教學環境有很大不同，所以你不會感到無聊。 雖然成為英語教師不需要碩士學位認證，但獲得 TEFL 認證對於尋找高薪機會非常有幫助。 有關的： 透過旅行獲得報酬：37 個透過旅行賺錢的工作 查看： 我一開始是 Etsy 賣家，現在靠銷售環保產品每月賺 20 萬美元 2. 非營利工作者 如果您是想要改變這個世界的人之一，那麼成為泰國的非營利工作者是一個絕佳的機會。 泰國是各種非營利組織的所在地，這些組織將幫助您搬到該國，並付錢給您幫助他人。 在泰國擁有多個志願服務項目的一些非營利組織包括： 出國留學 亞洲之友基金會 IRFE 志願者 世界包裝工隊 志工世界。 與非營利組織合作也將讓您有機會探索泰國文化的根源。 您還將與泰國社區密切合作，同時幫助泰國當地人。 一些非營利組織也提供膳食和宿舍，以支付基本生活費用。 由於您不必擔心生活和食品費用，因此作為非營利工作者移居泰國在經濟上可能是一個好主意。 3. 經理（酒吧、飯店、餐廳） 考慮到泰國的旅遊規模龐大，酒吧、餐廳和飯店等景點總是人滿為患。 大量的客戶促使管理階層尋找能夠協助確保順暢的營運流程、擴大業務規模並確保客戶滿意的人員。 如果您以前在飯店、餐廳或酒吧擔任管理職位，您可以輕鬆在泰國找到就業機會。 萬豪和希爾頓等公司透過外派人員套餐提供更高的管理職位。 在泰國電影界找到模特兒或電影群眾演員的工作可以讓你獲得搬到這裡的金票，並獲得報酬享受這個國家提供的奢華生活！ 泰國電影業一直在尋找有表演天賦或擁有美麗外表的外國人。 儘管如此，由於您將在該行業從頭開始，因此您可能需要學習泰語才能最初找到職位。 一旦您擴大了您的人脈並在整個行業中建立了良好的聲譽，您將開始尋找具有優惠條款和高薪的合約。 因此，如果您準備好實現這一想法，請考慮在泰國尋找模特兒或電影臨時演員的以下行業： Morgan & Preston 模特兒曼谷 CM模型 A1型號 吉姆模型 大師班工作室 由於泰國的數位版圖不斷擴大，該國為 PPC 專家、SEO 作家或全端開發人員等服務提供者提供了充足的機會。 泰國的許多公司必須經常與國際客戶打交道。 為了確保良好的溝通，大多數雇主更喜歡讓外國員工加入。 這些公司也在尋找具備當地罕見技能的人才。 目前，Booking、Grab 和 Agonda 等公司正在尋找提供這些服務的外國人。 5. 潛水教練 泰國擁有豐富的景觀和經驗，使其在世界上獨一無二； 潛水體驗就是這樣的例子！ 如果您著迷於海底世界的美麗並想體驗海洋生物，泰國的潛水學校正在尋找教練。 在眾多潛水學校中，這些學校正在積極尋找潛水教練： PADI 探險 蘇梅島潛水學院 除了健康的搬遷計劃外，這些學校還提供旨在指導您完成整個過程的培訓。 這些學校也教你如何運用你的技能來開創事業。 一旦您成為具有 PADI 資格的教練，您就可以探索泰國美麗的景點了。 您將有機會提供甲米、皮皮島和濤島的導覽服務。 如果您想走得更遠，探索不同的國家，您可以利用您的潛水技能，提供全球潛水熱點的導覽服務！ 6. 找工作 泰國，尤其是曼谷，是全球一些最大跨國公司的所在地。 勞斯萊斯公司、米其林公司和畢馬威會計師事務所等公司都在曼谷設有辦事處，這個國家的就業行業一直在努力！ 因此，如果您擁有較強的技能和強烈的職業道德，您可以申請與您的技能相關的行業的工作。 儘管如此，在發送申請之前一定要進行徹底的研究。 7.瑜珈老師 泰國充滿了數位遊牧民族，就像峇裡島一樣，素食主義和瑜珈在他們中非常流行。 在這裡成為瑜珈老師可能是讓自己融入這個社區並謀生的一種方式。 大家好，我是艾希莉（Ashley），一位熱衷於個人理財的自由撰稿人。 從我年輕的時候起，我就對金錢的力量以及它如何塑造我們的生活著迷。 我花了數年時間學習有關預算、儲蓄、投資和退休計畫的一切。 因此，如果您正在尋找提示、建議或只是一點靈感來幫助您的財務之旅，那麼您來對地方了。 我隨時為您提供協助，並且很高興與您分享我對個人理財的熱情。 Source link

從西蒙·斯內克（SIMON SINEK）的《為什麼》開始——書評 你看過作家 Simon Sinek 著名的 TED 演講嗎？ 這是有史以​​來觀看次數最多的 TED 演講之一，改編自作者的暢銷書 – 從為什麼開始。 這本書深入探討了為什麼某些公司和領導者取得巨大成功的核心… 幾年前，在收到很多建議後，我讀了這本書。 這本書在我的決策中仍然很受歡迎。 今天，我想分享這本書背後的基本理念，以及為什麼我認為它值得一讀，特別是對於有抱負的領導者、企業家或任何希望在工作背後找到更深刻使命感的人！ 在我看來，這是關於領導力的最好的書籍之一，因為它背後的使命 從為什麼開始 是鼓勵人們做能夠激勵他們的工作，然後以激勵他人的方式溝通。 那麼，就讓我們開始吧！ 目錄 書中討論的核心概念和 3 個主要思想 本書的核心概念簡單明了； 偉大的企業知道 為什麼 他們正在做 什麼 他們正在這樣做並將其作為他們的指導原則。 因為人們不買你做什麼，他們買你為什麼這樣做！ 本書主要講了3個面向： 定義你的原因 了解您的原因如何影響您的業務 即使從長遠來看，也要確保你始終專注於你的“為什麼” 換句話說，「為什麼」是一種信念，「如何」是你為實現信念而採取的行動，「什麼」是這些行動的結果。 想了解克服恐懼的有效策略，以便擁抱更充實的生活嗎？ 訂閱並收聽我們的播客： #185 恐懼設定：如何將憂慮轉化為成就 ft. Peter Kim，醫學博士 黃金圈 「為什麼」、「如何」和「什麼」傳達了此處討論的基本概念： 黃金圈。 「為什麼」是你最內層的圓圈，其次是「如何」圓圈，最後是「什麼」形成你最外層的圓圈。 斯內克解釋說，當你專注於你的「為什麼」時，你就是在從內到外建立你的業務。 因此，您可以激發人們參與並相信您的產品。 然後，這些客戶就會變得忠誠於您和您的公司，從而建立您的品牌。 因為要獲得真正的忠誠度，您需要的不僅僅是宣傳。 斯內克說，所有組織都知道自己在做什麼。 有些人知道他們如何做他們所做的事情。 但只有少數人能夠清楚地闡明他們為什麼要做他們所做的事情。 大多數組織都是從什麼、如何、為什麼開始。 但只有最有影響力的領導者和公司才會從原因開始——你所做的事情背後的目的、原因或信念。 此外，斯涅克指出，不幸的是，許多公司或領導者利用恐懼或操縱來控制員工。 但從長遠來看，這些策略不會為人們或企業帶來好處。 此外，信任、忠誠和承諾感不能建立在恐懼之上。 相反，斯內克解釋了為什麼領導者必須激勵員工，這反過來又可以對整體生產力和利潤產生積極影響。 從本質上講，偉大的領導者激勵人們，而不僅僅是領導他們。 他們也沒有提出所有的想法。 他們為想法的發生創造空間。 這將我們帶到了下一點… 操縱還是啟發？ 斯內克認為，影響人類行為的方式只有兩種。 你可以操縱它，也可以激發它。 我們經常看到銷售和行銷中運用了操縱技巧。 然而，這些策略並不能帶來長期的成功。 它們只是導致交易。 但當你應用黃金圈的原則時，它是基於人類進化的。 這部分有點技術性……我們的邊緣大腦負責我們所有的感受和決策。 因此，當你與「為什麼」溝通時，你直接與大腦中負責合理化你的決定的部分交談； 它沒有語言能力。 這就是為什麼大多數人很難解釋你為什麼這麼做的原因。 在組織中，「為什麼」是你的領導者，是有遠見的執行長。 「如何」是您的高階主管受到執行長的啟發，將願景變為現實。 因此，「為什麼」的人需要「如何」的人的幫助才能成功。 不要錯過 槓桿與成長高峰會 今年冬天，這是一場為醫生量身定制的獨特活動，旨在探索傳統臨床角色之外的創業和成長機會。 這是一個內容豐富的平台，提供成功的醫生企業家的鼓舞人心的主題演講、數位健康和​​投資等各個領域的互動研討會、與志趣相投的專業人士的寶貴網絡以及有關醫療保健趨勢的富有洞察力的小組討論。 這次高峰會不只是一次會議，更是一次會議。 這是一場拓展您的專業視野、增強您的創業精神並與重塑醫療保健的先驅者建立聯繫的運動。 在您的日曆上標記一次有望重新定義醫學和創業交叉點的變革性體驗。 創新擴散法則 書中涉及的另一個有趣的概念是「引爆點如何傾斜」。 這個概念解釋了任何想法如何傳播。 它基本上從人口中的一類人流向另一類人。 Sinek 使用 3 個類別來描述這個概念——創新者、早期採用者和早期大眾… 在這裡，創新者是創意的產生者。 他們推動我們以不同的方式看待世界，他們佔人口的 2.5%。 其次，早期採用者認識到新想法的價值，並願意忽略不完美之處，因為他們看到了創新的潛力。 他們佔人口的13.5%。 早期和晚期大多數人被認為是比較務實的人，他們在別人先嘗試之前不會嘗試新事物……他們佔人口的…

克萊爾·卡萊爾 發現了，並且 安迪辛普森 評論Google的這項公告： “自2013年起谷歌已經支援標誌結構化數據，它可以識別兩種 組織 字段： 標識 和 網址。 今天，我們透過提取其他管理資料（例如姓名、地址、聯絡資訊和各種業務識別碼）來擴展對組織資訊的支援。 您可以繼續提供 標識 和 網址 欄位來指定我們在 Google 搜尋結果中使用哪個圖像作為您的徽標。 透過此更新，Google 可以在知識面板和其他視覺元素（例如 歸因），這可以幫助用戶在 Google 搜尋上更輕鬆地找到您組織的詳細資訊。” 請閱讀完整的公告，並祈禱克萊爾·卡萊爾（Claire Carlile）將就這個新機會撰寫一篇大型教程，因為她非常擅長於此！ 這就是 2023 年第四季的情況（儘管到我們發布本文時，按照 Google 在過去一年結束時的速度，可能會出現十項新事物）！ 祝您在未來一年取得巨大成功，並請繼續訪問 Moz 部落格以獲取本季度本地搜尋綜述。 Source link

2023 年您最自豪的成就是什麼？ 每個人都在翻動日曆，為 2024 年制定新目標。但是等等… 首先，為你今年所取得的成就感到自豪。 它可以是個人的，也可以是商業的。 你做了什麼是數週或數月努力工作的結晶？ 把這些事情寫下來或以某種方式記錄下來。 重要的是要承認這些事情——無論大小。 對我來說，今年我跑了 1200 英里，這是我跑過的最多里程。 這需要每日計劃和對例行公事的承諾。 很多天我都不想跑，但我還是跑了。 我已經跑步八年了，每年都增加我的目標。 我將在 2023 年每天成功發布至少一個影片。這是一項瘋狂的成就，因為就在一年多前，我根本沒有製作任何短片。 實現這一目標對我的業務的整體影響是巨大的。 今年我是十多個播客的嘉賓。 這是我去年年底打算做的事。 雖然這很好 抵達覆蓋範圍衡量的是至少看過一次您的廣告的帳戶中心帳戶（以前的用戶）的數量。 您可以讓一個帳戶獲得多次展示。 更多的 新觀眾，與我認識多年或今年才認識的人交談也很棒。 我寫了 100 多篇部落格文章。 這有點回到我的根源。 長期以來，我的部落格一直是我業務的基礎，在我的網站成立的最初幾年裡，我做出了痴迷的承諾。 近年來我注意力不集中，所以 2023 年我保持了非常嚴格的作息習慣。 最後，我同意四年來第一次重返舞台。 直到 2 月才發生，但我在 2023 年同意了。這確實是一件大事，它肯定與我促成這次邀請的其他努力有關。 這些對我來說都是巨大的成就，需要每天付出努力才能實現。 我為他們感到超級自豪。 你呢？

用 2023 年 SEJ 的一些最佳商品來慶祝節日。 我們的節日回顧系列從 12 月 21 日持續到 1 月 5 日，每日解讀重大事件、基本面、可行的策略和思想領袖的觀點。 2023 年 SEO 行業發生了很多事情，我們的貢獻者撰寫了一些精彩的文章來跟上並反映這些變化。 回顧 2023 年的最佳讀物，讓您在邁入 2024 年時有很多思考的空間。 在這篇詢問 SEO 的文章中，Mouna 問道： 「即使我們沒有關鍵字數量或難度數據，我們是否也應該使用關鍵字？ 有時沒有訊息 [tool name redacted] 關於一些關鍵字？” 好問題，莫納！ 答案是肯定的，當對您的業務有意義時，您應該關注零搜尋量關鍵字。 如果需要的話，以下有四個例子來說明商業案例： “為什麼我們要關注沒人在尋找的問題？” 建立網站結構。 客戶可能會問，這為他們和未來的客戶提供了解決方案。 向某人進行再行銷比支付所有獲取接觸點的費用便宜。 該問題可能沒有搜尋量，但會針對具有大量搜尋量的主要短語顯示答案。 讓我們仔細看看每個範例。 1. 您正在建立網站結構 在電子商務和品牌網站中，頁面數量和基本網站內容通常是有限的。 如果您的這些主題與您的公司或組織的業務相關，您可以使用零搜尋量關鍵字和實體來建立與當今相關的內容。 此內容可協助搜尋引擎和潛在客戶了解您的業務以及哪些頁面提供這些解決方案。 當您提及或演示產品或服務時，您可以獲得具有內部連結的轉換頁面。 這是創建 SEO 網站結構並同時幫助網站訪客的自然方式。 如果該頁面從優質來源獲得反向鏈接，它可以提升您的其他頁面，從而獲得更大的 SEO 提升。 專業建議： 工具顯示沒有搜尋量，並不代表搜尋人數為零。 透過創造優質體驗，您可以成為尋找資源的記者和部落客引用的網站。 2.因為顧客要求 SEO 工具不知道您的客戶要求什麼。 他們只能提出各種問題，並對有多少人積極搜尋做出假設。 與您的客戶支援團隊交談並取得即時聊天問題的資料庫。 如果您的客戶主動提出這些問題，並且問題或短語出現在 SEO 工具中，則表示確實存在一定的搜尋量，而且也可能具有很高的意圖。 每月搜尋次數為 100 次的高意圖關鍵字可能比每月搜尋次數為 10,000 次的低意向短語產生更多收入，因為該人位於銷售漏斗的更深處並希望進行轉換。 專業建議： 因為你知道這個人正在尋找特定的答案，而你的客戶服務團隊已經證明了什麼可以回答問題並轉換客戶，所以你比那些在黑暗中盲目嘗試並進行線上研究的人擁有數據驅動的優勢。 一種選擇是創建專門討論該主題的部落格文章。 如果有操作方法部分，請嘗試新增影片示範並搜尋 YouTube 和 Google 影片結果。 如果人們詢問的問題與使用產品或服務直接相關，請考慮將其添加到您的產品或服務頁面文字中，因為它可以帶來更高的轉換率。 這也可能是對常見問題的一個很好的補充。 透過為正在考慮向您購買產品或使用您的服務的人回答這些問題，您可以讓他們知道他們來對地方了。 這減少了客戶支援的工作量，因為他們不會多次回答同一件事，並為社交媒體和 PPC 團隊提供了新的資產。 3.再行銷比收購便宜 如果您可以透過 SEO 吸引此人，您可以使用再行銷像素來標記他們。 您不必在需要大量預算的情況下對大關鍵字進行競價，而是可以在銷售漏斗中標記較高的人員，然後以低廉的價格將他們收回。 這裡的額外好處是，您為他們提供了內容解決方案，而無需硬性推銷。 如果你做得很好，你就會贏得他們的信任。 現在，正如您的再行銷廣告所顯示的那樣，您已經建立了信譽和信任，可以將他們帶回更相關的貼文或直接轉換。 但這完全取決於主題以及此人在您的銷售管道中的位置。 4.您的內容可以顯示更大的短語 即使長尾短語或問題沒有搜尋量，也可以在隱身搜尋引擎中輸入最短的搜尋量短語。 您可能會發現問題實際上出現在下面，並且可以從以下位置獲取流量： 人亦問。 相關搜尋 影片. 知識面板。…

2023年全年，可口可樂在廣告中採用了OpenAI的生成式人工智慧技術和Stable Diffusion，進行了多項實驗性行銷活動。 這些活動展示了人工智慧對行銷的變革性影響，將科技與創造力結合，以新穎且引人入勝的方式吸引受眾。 請繼續閱讀，探索可口可樂在 2023 年利用生成式人工智慧技術創建的六項廣告和行銷活動。 1. 具有本地搜尋結果的 Instagram 人工智慧聊天機器人 可口可樂的人工智慧聊天機器人透過 Instagram 新聞廣告進行推廣，透過直接訊息傳遞將人們與所在城市的當地餐廳聯繫起來，享受「完美的一餐」。 找到合適的餐廳後，您可以直接前往 OpenTable 了解更多資訊或預訂。 可口可樂人工智慧聊天機器人在 Instagram 私訊中提供的本地搜尋結果很可能由 Bing 提供支持，因為： 可口可樂使用 OpenAI 技術來實現一些生成式 AI 體驗。 微軟將 OpenTable 引入 Bing AI 聊天功能，將用戶與附近的餐廳連結起來。 微軟與 Meta 合作，將 Bing 搜尋引入 Meta AI 聊天機器人。 Instagram 截圖，2023 年 12 月 2. 使用GPT-4和DALL·E的AI影像產生器 今年 2 月，Bain & Company 宣布與 OpenAI 結盟，為可口可樂等公司提供使用 GPT-4 和 DALL·E 的先進方法。 利用這種獨特的人工智慧技術，可口可樂創建了 Real Magic 平台，該平台允許用戶使用可口可樂檔案中的資源生成原創藝術品。 假期期間，遊客可以為家人和朋友製作人工智慧生成的聖誕卡。 Google/可口可樂螢幕截圖，2023 年 12 月 可口可樂在搜尋中使用 Google Ads 推廣其假日人工智慧卡片產生器。 您可以在上面的行動搜尋中看到廣告的範例，在下面的桌面瀏覽器中的搜尋中看到廣告的範例。 這 20 個附近地點 是便利商店和其他通常銷售可口可樂產品的企業。 Google 螢幕截圖，2023 年 12 月 可口可樂也在 Facebook 和 Instagram 上發起了一場廣告活動，向社群媒體受眾介紹 Real Magic 假日應用程式。 Facebook 廣告庫螢幕截圖，2023 年 12 月 值得一提的是，可口可樂為AI提供了單獨的服務條款，並規定使用者必須年滿18歲才能使用AI卡產生器。 OpenAI 在其 TOS 中僅要求用戶年滿…